Il Mondo sta cambiando... e con il mondo anche l’impresa.

Barbara Raso

 Temporary HR Manager & Comunication

Qualsiasi difficoltà, sia umana che aziendale, nasce spesso da errori di comunicazione.
Migliorare l'ascolto, sviluppare empatia e saper comprendere gli altri sono fondamentali per prevenire conflitti e ottimizzare le performance, valorizzando il singolo a beneficio del risultato di squadra.
L’azienda allora si trasforma in un ambiente di lavoro armonioso, motivato e produttivo.

Luca Zanlungo

Consulente del Lavoro

Il welfare aziendale come leva strategica per fidelizzare i collaboratori, aumentare motivazione e produttività.
Un’opportunità per creare un ambiente di lavoro positivo, promuovere il benessere delle persone e stimolare la crescita sostenibile dell’azienda.

Don Luca Peyron

Giurista e teologo, cappellano universitario, che ha co-fondato e coordina il Servizio per l'Apostolato Digitale dell'Arcidiocesi di Torino.